周口三支一扶面试热点:工资超白领农民工依然弱势

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　　农民工工资单上的数目是其全部的劳动回报，是汗水、青春换来的血汗钱，哪怕休息，或是年纪大了、丧失了劳动力，就会立刻消失。

　　据媒体报道，有网友日前晒出的一张建筑工地“工资单”显示，农民工月工资高的有14000元，低的也有5000多元。网友评议：“身为白领，压力很大啊!”

　　2010年即有媒体惊呼，北京建筑行业农民工月工资9000元，超过白领;前不久，一项“大学生毕业起薪不如农民工”的调查也曾引发热议。

　　其实，白领的“大惊小怪”更应该视为对自身处境不满的一种宣泄。白领一族的薪水近年来呈现“滞涨”迹象，待遇改变不明显，而大城市的户籍门槛、畸高房价乃至日益严峻的就业形势却同步袭来。与此相对，城镇化的持续推进需要更多的农民工进入建筑等行业，农民工工资也呈现刚性增长的趋势，这不免引起同样“北漂”的都市白领的艳羡。

　　无论是“大学生毕业起薪不如农民工”，还是“农民工工资超过白领”，此类热议均属于某种社会情绪的流露，那么农民工的工资含金量几何?真的值得白领艳羡不已吗?

　　一方面，农民工工资单上的数目是其全部的劳动回报，既没有“五险一金”，也没有其他额外的收入补贴。这些是汗水、青春换来的血汗钱，哪怕休息，或是年纪大了、丧失了劳动力，就会立刻消失。

　　另一方面，与“高工资”一体的是“低福利”。社保、住房、教育、医疗等困扰农民工的问题依然存在，且很难在短期内有明显改观。调查显示，外出农民工参加社会保险的水平总体仍然较低。2012年雇主或单位为农民工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险和生育保险的比例分别为14.3%、24%、16.9%、8.4%和6.1%。公共财政的制度性保障，仍然很难照拂到农民工这一弱势群体身上。

　　可见，一时较高的工资并没有改变农民工群体的弱势地位。当下，我们仍需进一步破除制度的壁垒，努力消除户籍、土地、财政和社会保障等方面的诸多制度性障碍，让农民工真正融入城市，公平分享经济社会发展的成果，获得体面、有尊严的生活。

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