2016年周口联营职业中专招聘教师26名公告(3)

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　　（二）面试

　　面试方式为试讲和答辩。面试满分100分。面试主要测试应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力及专业技能实操能力等方面的综合素质。 面试考场实施全封闭，面试环节全程录像。面试结束后，现场公布面试成绩，并及时在网站上公布成绩及排名。

　　面试当天若相关岗位只有1人到场时，面试成绩达到所在面试考场且使用统一面试题本所有人员的平均分。

　　考试总成绩=（笔试成绩 加分）×60% 面试成绩×40%。

　　总成绩公布后，因各种原因造成的岗位空缺不再进行递补。

　　七、体检和考察

　　根据考试总成绩，按拟招聘岗位计划人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，成绩并列的，取笔试成绩高的参加体检。体检项目和标准参照《河南省申请教师资格人员体检标准及办法(试行)》的规定进行。

　　对体检合格人员进行思想政治表现、道德品质考察。对有违纪记录、以及其他不符合招聘条件的人员，经核实取消应聘资格。

　　八、公示

　　（一）根据招聘考试成绩、体检及考察结论，确定拟聘用人员。

　　（二）拟聘用人员名单在周口人事考试网、周口市教育局网、周口联营职业中专网站公示7个工作日。

　　（三）公示结束，办理聘用手续，签订聘用合同。

　　九、聘用管理及待遇

　　（一）纳入周口财政全供事业编制，归周口市人民政府有关职能部门管理，享受周口公办职业中专同类人员福利待遇。

　　（二）受聘人员应严格遵守国家法律、法规和学校制定的各项规章制度。

　　（三）就业人员试用期为1年。试用期满后由用人单位进行综合考核，不合格的由用人单位提出取消聘用意见，报聘用审批机关批准。试用期间及试用期满后的工资福利待遇，按国家和省有关规定执行。

　　十、组织领导与纪律要求

　　此次招聘教师工作，在“周口联营中专公开招聘工作领导小组”领导下，具体招聘工作由市教育局承担。所有工作人员必须秉公办事，按程序操作，按规定办理，增加工作透明度，严禁徇私舞弊，一经发现工作人员有舞弊行为，将从严处理。所有考生必须严格遵守有关纪律要求，诚实守信，对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反本方案招聘的受聘人员，一经查实，立即解除聘用合同，予以清退。

　　未尽事宜由周口联营中专公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

　　咨询电话：0394-8319009 18625735656（08:00—18:30）（周口市教育局人事科）

　　监督电话：0394-8319176（周口市教育局纪检监察室）

　　联营职业中专咨询电话：18539707599（08:00—18:30）

　　报名网站技术咨询电话：0394-8352626（周口市人事考试中心）（08:00—18:30）

　　附件：周口联营职业中专2016年公开招聘工作人员需求表

　　周口联营中专公开招聘工作领导小组办公室

　　2016年8月26日

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